13.12.2011 04:00

МЫ – ПРОТИВ ЭКСПРОПРИАЦИИ

На модерации Отложенный

АКЦИЯ – ценная бумага, служащая свидетельством об участии в капитале акционерного общества о праве получения дохода дивиденда (см.) – из его прибылей... Привилегированные акции являются свидетельством о праве получения по ним ежегодного, твердо установленного процента, независимо от дохода акционерного предприятия... Они не представляют их владельцам права участвовать в общем собрании акционеров.

ОБЛИГАЦИИ – ценные бумаги, выпускаемые государством или предприятием как долговое обязательство, свидетельство о предоставленном займе, дающие право их владельцам на получение фиксированного дохода... Процент по облигациям, выпускаемым капиталистическими, выплачивается из прибылей этих предприятий, источником же выплаты процентов по облигациям государственных займов служат налоги.

НАЛОГИ – обязательные платежи в государственный или местный бюджеты, производимые как частными лицами, так предприятиями и учреждениями (см. Косвенные налоги, Прямые налоги). ... При капитализме налоговая система и налоговая политика являются прежде всего орудием переложения на рабочий класс и других трудящихся расходов государства, служат орудием классового господства буржуазии...

(Краткий экономический словарь. Под ред. Г.А. Козлова и С.П. Первушина. М.: Политиздат, 1958, с. 14, 186, 202-203)

Хотя давно истекли сроки для принятия колдоговора, до сих пор неизвестно, когда он будет приниматься в ПО “Томскнефтегеофизика” и будет ли вообще приниматься. В рамках подготовки к конференции работниками Васюганского управления геофизических работ был сформулирован ряд предложений, некоторые из них и предлагаются вниманию читателей и народных избранников, от которых во многом зависит их реализация.

“Не допустить возникновения акционерного общества на базе нашего предприятия для исключения ограбления (присвоения) труда одной части трудового коллектива другой путем присвоения дивидендов на акции”.

Внесение этого предложения - попытка остановить экспроприацию, проводимую “демократическим правительством” РФ под лозунгом: “Приватизация!” Что же присваивает Российское государство?

Во-первых, “общенародную собственность”: ни у правительства Союза, ни у правительства РСФСР не было и нет документов, подтверждающих права собственности на предприятия, которые отнесены Законом РСФСР “О собственности РСФСР” к государственной, муниципальной собственности. В соответствии с Законом РСФСР “О приватизации государственных и муниципальных предприятий в РСФСР” роль экспроприатора возложена па ГК РСФСР по управлению государственным имуществом, а роль временного владельца экспроприированной собственности, в виде свидетельств о собственности на предприятия, на доли (паи, акции) в капитале акционерных обществ возлагается на Российский фонд федерального имущества.

Во-вторых, остаточную прибыль предприятий, которая есть у них начиная с 1088 г., когда вступил в действие Закон СССР о госпредприятии, поскольку прибыль (и не только остаточная) создавалась и создается трудом трудовых коллективов этих предприятий и не должна принадлежать никому, кроме работников, ее создавших. Однако, в соответствии с “Основными положениями программы приватизации...”: “Сумма средств, которая может быть зачислена в 1992 г. предприятием в приватизационные фонды, не должна превышать 50 процентов остатков ФЭС предприятия по состоянию на 1 января 1992 г., а также 10 процентов фактической чистой прибыли, полученной в 1992 г., но не более 10 минимальных размеров месячного заработка на личный лицевой счет приватизации одного работника”!

Таким образом, правительство РСФСР отводит трудовым коллективам роль Мюнхгаузена, вытаскивающего себя из болота за волосы вместе с лошадью, где роль лошади отведена государственному бюджету. Очевидная абсурдность “рынка” средств производства, на котором производителя заставляют повторно покупать то, что им уже приобретено, под девизом: “Нет альтернативы проводимой экономической реформе!”, - наталкивается мысль, что исполнительная и законодательная власти слишком “высококвалифицированные” (и, соответственно, оплачиваемые) в делах надувательства трудящихся. А “советский народ” столь терпелив, что, следуя заповеди Христа, то есть, отдав большевикам верхнюю одежду вместе с нижним бельем, готов содрать с себя и шкуру для “демократов”.

Как следует из сравнения приведенных определений акции и облигации, экспроприация не заканчивается на “приватизации”.

“Собственники” контрольных пакетов акций оказываются и “собственниками” основной части прибыли, которую будут производить наемные рабы на предприятиях. При этом суть “управления собственностью” сводится к выкачиванию, присвоению и пожиранию прибыли. А те, кто ее производит, оказываются отстраненными от управления предприятиями, точно так же, как они были и остаются отстраненными от управления государством, как владельцы облигаций.

Для ликвидации этого абсурда путем соединения производителей с результатами своего труда предложено: произвести учет доли каждого работника ПО в стоимости предприятия пропорционально отработанному времени или пропорционально заработной плате по итогам года, начиная с 1987 г., в которую необходимо включить долю остаточной прибыли предприятия;

долю фондов социального развития;

долю фонда социального развития, изъятого вышестоящей организацией, но возвращенной в виде средств производства и других услуг;

долю из перечисленных средств, ушедших на безвозвратные выплаты;

долю средств, полученных из средств фонда социального развития в виде: квартиры, удешевления питания, фонда индивидуального потребления.

Полученные в результате деления суммы и их изменения следует доводить до работников в конце каждого месяца через расчетные листки и заносить на их лицевые счета.

В конце года, начиная с 1991 г., следует выдавать работникам ценную бумагу, подтверждающую размер его доли, вложенной в развитие предприятия, размер полученных или предоставленных беспроцентных кредитов.

Предприятие должно выкупать у работника или его наследников выданные им ценные бумаги при прекращении работником трудовой деятельности без каких-либо изъятий в пользу предприятия или государства, производить индексацию доли каждого работника, учитывая инфляцию.

При изменении формы собственности предприятия ввести индивидуальную собственность, позволяющую полностью делить всю прибыль между членами трудового коллектива, которые ее произвели, пропорционально трудовому вкладу.

Работникам, участвующим в индивидуальном или кооперативном строительстве жилья, логично выделять беспроцентную ссуду за счет средств предприятия до 75 процентов сметной стоимости и предоставлять ее по мере освоения выделенных средств.

При разработке положения о порядке предоставления кредитов следует учесть, что строительство жилья по долевому участию идет за счет остаточной прибыли, которая приватизирована. Поэтому лицам, получившим такое жилье, должен быть выдан документ, подтверждающий стоимость квартиры. Величина вклада работника в эту стоимость определяется долей на его лицевом счету, в остаточной прибыли. Остальная сумма должна предоставляться ему в кредит, погашаемый в процессе его работы. Для погашения кредита могут быть использованы доходы членов его семьи, работающих на других или на этом же предприятии. “Бесплатное”, то есть выделение жилья за счет других членов трудового коллектива, должно быть исключено.

Все валютные поступления обращаются в индивидуальную собственность работников предприятия путем деления между ними пропорционально отработанному в учетном периоде времени или пропорционально заработной плате за этот период, и заносятся на их лицевые счета. При этом необходимо выделять не менее 50 процентов валютных средств, находящихся на индивидуальных счетах работников, для выплаты им наличными. Остальные, накопленные на индивидуальных счетах валютные средства, независимо от того, куда использовались, возвращаются работнику или его наследникам при прекращении им трудовой деятельности.

Из приведенного блока предложений видно, что приватизации подлежат лишь средства, заработанные трудовым коллективом – прибыль предприятия, начиная с момента вступления в силу Закона СССР о предприятии, подобно тому, как приватизируется ежемесячно фонд оплаты труда. Стоимость предприятия, за вычетом сумм, отмеченных выше, не может быть приватизирована, поскольку затруднено ее деление по трудовому вкладу. Но это и не требуется. Эти средства составляют неделимый фонд предприятия, то есть “общественную собственность”, которая должна предоставляться коллективу в бессрочное и безвозмездное пользование.

Если прибыль разделена сразу между теми, кто ее произвел, то нет места “дивидендам”, “процентам”. Нет места и “собственникам”, присваивающим прибыль, произведенную чужим трудом!

Смешно представить собственником предприятия “цыганского барона”, любовно выращенного Российским правительством и скупившего акции на деньги, “заработанные” спекуляцией водкой, и ожидать “расцвета”, например, геофизики. Но совсем не смешной будет ситуация, когда такой барон будет слать телеграммы с Гавайских островов, требуя своей части прибыли на купленный пакет акций. Нужна ли трудовому народу такая “экономическая реформа”? Могут ли существующие правительство и парламент изменить ход реформ от “предпринимателя” к трудовому народу? Есть ли политические партии, рвущиеся сегодня к власти, программы которых содержат положения о необходимости деления прибыли между работниками, ее создавшими? Ответы на эти вопросы даст сам читатель.