Пара слов о принципе назначения заработных плат в государственных конторах РФ


Когда СМИ и статистика пишут о средней заработной плате по РФ, они нагло врут, скрывая принцип распределения денег в любой государственной конторе. 

Вертикаль даёт сумму на контору.
А дальше эту сумму делит главный чинуша конторы.
Себе - львиную долю, остальным - по личному желанию.


Это определяет преданность высших чиновников контор делу вертикали.
Это же определяет преданность этих контор административному ресурсу.
Мне странно, что никто об этом не пишет.

 

Никто не вспоминает, что нет тарифной сетки