Что же произошло с рабочим классом?

    О нём молчит сегодня пресса, почти ничего не показывает телевидение, не снимают фильмов и т. д. Видно нечем тут похвастаться. Новых предприятий раз два и обчёлся, а в основном старые доставшиеся от "проклятого коммунистического прошлого". Те же старые стены, износившиеся на 60 - 80% оборудование. Вот - вот всё это станет для хозяина нерентабельно, прекратит приносить прибыль и закрутится процедура банкротства предприятия - рабочих на улицу, оборудование в металлолом. Обычное дело! Но до того, как всё это случится старый хозяин
постарается найти инвестора и перепродать ему своё предприятие, потому что денег на техническую модернизацию производства как всегда у него нет и на выплату зарплаты рабочим тоже нет. А где же деньги? Посмотреть на большинство сегодняшних предприятий, то они во многом напоминают тюрьмы для рабочих - в каждом цеху охрана и она кругом и повсюду, зарплаты у всех разные, чтобы не было солидарности у работающих, а
торжествовала зависть, конкуренция, подсиживание и стукачество, бухгалтерия ведётся двойная, есть даже адвокатская контора для борьбы с подоходным гос. налогом и другими левыми поборами. Словом всё выстроено для получения высокой прибыли, а денег нет! А не виновата ли тут рыночная экономика при которой предложение обгоняет спрос, а конкуренты, а цепочка
трейдеров, которые для конечного покупателя стараются поднять цену на товар насколько это возможно, а обнищание самого населения из за непрерывного роста инфляции.

Вот и выходит, что месяц идёт работа, а два месяца простоя или отпуска за свой счёт. И ещё, на одного
рабочего с сошкой получается семеро с ложками и из них самая большая ложка у хозяина завода, хотя рабочие и составляют абсолютное большинство. Они полностью бесправны и наиболее уязвимы при работе на хозяина. При всём этом, руководству завода и его хозяину наплевать на
жилищные условия, состояние здоровья, санаторно оздоровительные комплексы, наличие детсадов для своих рабочих. На предприятии пытаются игнорировать и экономить на соблюдении санитарных норм, технике безопасности, экологии загрязнения окружающей среды при работе в цехах. Если рабочий серьёзно заболел, проштрафился или он не устраивает руководство заводом, то его всегда можно легко уволить или выгнать, а под забором в армии безработных взять другого на
его место. Потому и молчит рабочий класс и не высовывается - боязнь потерять свою работу,
а за это надо платить подавлением чувства собственного достоинства, ради содержания своей семьи, помощи старым родителям, выплатам по ипотеке за своё жильё и прочего того, что за свой труд он бы мог иметь бесплатно...   

     А так ли у нас было при плановой экономике социализма, когда предприятия были государственные и не было упырей хозяев, присваивавших львиную долю людского труда? Всё было ровным счётом до наоборот, вот и делайте себе свои выводы....