Греф повысит зарплаты в Сбербанке на 15%
Президент Сбербанка Герман Греф в последнем письме сотрудникам этой кредитной организации сообщил об увеличении фонда оплаты труда на 15% с 1 января 2010 года, пишет газета «Ведомости».
Причем «зарплата сотрудника Сбербанка должна соответствовать рыночному уровню», а ежемесячный доход должен стать стабильным и прогнозируемым, декларирует Греф. Сейчас фиксированная часть вознаграждения в Сбербанке составляет около 40% и банк намерен повысить ее до 60%. Об этом заявлял изданию в сентябре этого года директор департамента кадровой политики Сбербанка Сергей Горьков.
«Зарплаты сотрудников Сбербанка ниже, чем в среднем по рынку, - констатирует аналитик ФК «Метрополь» Марк Рубинштейн. - Но зато сотрудников там слишком много и у них низкая производительность труда». Правда, Сбербанк постоянно сокращает персонал, напомнил аналитик: только за I полугодие этого года число сотрудников уменьшилось на 3,6% (5 тысяч 800 человек), а к концу года планировалось сократить штат на 10%.
Однако в реальности сокращение остановится на уровне 6-8%, предполагает Рубинштейн. Из-за увольнений сокращались и расходы банка на персонал: за I полугодие 2009 года они уменьшились на 8,2 млрд рублей (15,2%) по сравнению с тем же периодом 2008 года, а за три квартала этого года сокращение составило уже 9,5 млрд рублей (11,5%), подсчитал начальник аналитического отдела БКФ-банка Максим Осадчий на основе данных отчетности о прибылях и убытках. Сейчас расходы на персонал в «Сбере» составляют 40% от всех операционных расходов, а у большинства банков они превышают 55%, отмечает в интервью агентству Рубинштейн.
Комментарии
Вознаграждения в Сбербанке предусмотрены для 14 членов правления. Выплаты топ-менеджерам на 25% состояли из постоянной части и на 75% – из переменной.
Члены Наблюдательного совета банка, состоящего из 17 человек, вознаграждение по итогам года не получили, однако акционеры Сбербанка на годовом собрании 26 июня 2008 г. приняли решение выплатить каждому из них по 1 млн руб. Исключение составил индус Раджат Кумар Гупта, старший партнер McKinsley, которому досталась сумма в 18 млн руб. Греф пояснил, что Гупта достоин таких денег, потому что является «идейным лидером международного класса»
А в России 20% населения - за чертой бедности.
а вообще то зажрались господа.
Много чего интересного там происходит просто не хочется буть милиционером который видеообращение в интернет выложил. Надеюсь когда нибудь настоящие специалисты придут к управлению.
Комментарий удален модератором
Сколько составила зарплата сотрудника Сбербанка за первое полугодие 2009 года?
Известные величины - 5 тысяч 800 уволенных, расходы на них 8,2 млрд рублей, период 6 месяцев, ФЗП 50%, среднемесячное пособие при увольнении - 3 месяца.
Решение:
1. делим расходы на людей и период срок пособия = 157088 рублей;
2. ФЗП одного уволенного сотрудника = 78544 руб/мес.
С учетом, что увольняли не топ-менеджеров, зарплата нехилая :)
ВНИМАНИЕ! "Зарплата сотрудника Сбербанка должна соответствовать рыночному уровню"...
Признайтесь, у кого-нибудь из "обычных сотрудников фирмы", подверженных увольнению/сокращению есть такие зарплаты как в "Сбере"?!?!?
Жируете, батенька, жируете...