Женщины отвоевывают мужские профессии?
На модерации
Отложенный
Тяжелый физический труд, IT, инженерные специальности – сферы деятельности, в которых традиционно лидирует сильный пол. Финансы, кадровая сфера, образование, медицина – женская прерогатива. Возможны ли серьезные изменения в гендерном соотношении на рынке труда, продолжается ли эмансипация или, напротив, мужчины отвоевывают свои позиции?
Так, согласно исследованию Superjob.ru, на 100% мужской является профессия слесаря-ремонтника. Подавляющее большинство соискателей должности токаря и оператора станков с ЧПУ – также представители сильного пола (99%).
Рабочие профессии – традиционные сферы деятельности, они избежали модных переименований и редактур должностных инструкций. Однако современные реалии рынка труда вносят свои коррективы в гендерное соотношение в рядах некоторых специалистов. Так, например, за 5 лет, прошедших с момента аналогичного исследования, женщины стали значительно чаще претендовать на должность оператора печатного оборудования (всего 2% в 2008 году, а ныне – 17%). Связано это по большей части с невысоким уровнем зарплат у данных специалистов. Мужчины уходят из сферы деятельности, не обеспечивающей их достойным заработком, их заменяют дамы - благо, современные печатные станки максимально автоматизированы.
Трудно представить себе женщину в качестве персонального водителя. Это еще одна из исконно мужских должностей, сильный пол составляет 99% кандидатов. Охранная деятельность, безусловно, также прерогатива сильного пола. И хотя мужчин в данной сфере деятельности большинство, среди соискателей позиции охранника встречаются и дамы (4%).
Причем женщины претендуют как на должность охранника объекта, так и на позицию частного охранника, телохранителя.
Казалось бы, приготовление пищи - исконно женское занятие, ан нет! Среди специалистов, превративших готовку в профессию, большинство составляют мужчины. Так, количество шеф-поваров сильного пола достигает сегодня 82%.
А вот кадровая сфера остается традиционно женской. Среди директоров по персоналу дамы составляют 74%, среди начальников отделов кадров – 86%, среди инспекторов ОК - и вовсе 97%.
Лидируют представительницы слабого пола и среди медицинских работников: женщин-врачей – 60%, фармацевтов – 88%, медсестер – 94%. В финансовой отрасли также заняты в основном дамы - возможно, благодаря большей усидчивости, внимательности и терпению по сравнению с представителями сильного пола.
Среди же традиционно женских сфер деятельности, на которые мужчины и не желают посягать, - профессия секретаря-делопроизводителя, операциониста , офис-менеджера, библиотекаря.
Итак, вытеснение мужчин из различных отраслей может быть вызвано множеством факторов: снижением зарплатных предложений, автоматизацией, нехваткой специалистов и, в конце концов, модой. Впрочем, в традиционно «женских» сферах деятельности возможен и обратный процесс: при переизбытке соискателей-женщин работодатели начинают отдавать предпочтение мужчинам, стимулируя их возвращение в отрасль. Рынок труда – живой организм, чрезвычайно чутко реагирующий на любые изменения в политике, экономике, науке и прочих сферах человеческой деятельности. Интересно, какие изменения в гендерном соотношении ждут нас еще через 5 лет?
Комментарии
Комментарий удален модератором
Согласна. Мужчины сами отдают с легкостью неимоверной.
И становятся "эффективными меееенеджерами". ))))
(Это не о присутствующих)
Сейчас по зомбоящику какой-то дятел твердит о том, что в женском мозгу импульсы проходят быстрее и потому женщина быстрее соображает. И невдомек этому интеллектуальному ничтожеству, что несёт ахинею, что нету ваще в мозгу импульсной передачи информации, процесс сугубо аналоговый, к тому же химические процессы, определяющие процесс мышления не зависят от "гендерной" (а правильнее-половой)принадлежнсти владельца (владелицы) черепушки.
Но этот урод пропагандирует идеи феминизма, поэому ему позволяется выступать по ТВ, убивая своим кретинизмом тех, кто хоть немного компетентен и мог бы его за минуту изобличить!
ведь если что-то "отвоеванно", то этим можно не только хвастаться, но еще и себя наградить)))
1)негритянкой
2)лесбиянкой
3)без ноги\руки
4)быть матерью ребенка-дауна
кто на ж.д. «солнце под шпалы заколачивает».
Это создание человека, воспроизводство народа (не путать с населением!).
Женщин законодательно, освободив от семьи, сделав их главную работу абсолютно непрестижной, заставляют повышать собственную самооценку конкурируя с мужчинами.
Этот моральный сдвиг и приводит к депопуляции (геноциду) тех народов, которые позволили поставить "Я" выше "Мы", ушедших от общинности в геноцидную атомизацию "прав человека (на благоденствующее выирание)"
Поэтому я бы поставил бы вопрос по другому:
Кто и почему заставляет женщин выбирать мужские профессии устраивая геноцид собственного народа?
В Китае, где нам пока не видно проблем с демографией, уже начали бороться с этой проблемой: http://xtalk.com.ua/forum/showthread.php?t=1423
всякую муть выдает. Лучше бы ......, но все
это бесполезно. Пиар-вот самое главное, а то,
что число безработных увеличивается,это
так-семечки отгрызенные.
Пусть попробует женщина завоевать мужскую профессию,останется мужиком и одинокой навсегда.
У каждого своя роль, определення Богом, природой - и не надо ничего менять, иначе нарушается гармония, что и наблюдаем в современном обществе.