Пенсионная революция: кто выиграет, а кто останется с носом

На Украине планируется ввести новую систему накопления пенсии. Стало известно, чем хороша данная реформа, и кто от нее сможет выиграть.

Суть вопроса

Новая пенсионная реформа должна начать работать с 1 июля следующего года.Предполагается внедрение трехуровневой системы обеспечения. На первом уровне предусмотрена солидарная системы, то есть те же пенсии, которые выплачивают на данный момент.

На втором уровне предусмотрено, что наниматель будет отчислять 2% на специальный счет фонда, который является наполовину частным. За каждый год будет прибавляться по 1% до 2020 года, когда объем составит 5%. Третий уровень системы предусматривает только частные фонды.

То есть предлагается система, которая работает во многих странах. Государственный фонд обеспечивает пенсионера минимальной пенсией, сейчас это 1130 гривен, а остальное он сам добавляет за счет своих отчислений, когда еще работает.

Глава совета Ассоциации администраторов негосударственных пенсионных фондов (НПФ) Татьяна Сальникова отмечает, что станет больше лиц, которые будут охвачены на втором уровне пенсионной системы. В предыдущей версии закона были представлены только те, кому еще не исполнилось 35 лет, сейчас там находятся все трудящиеся.

«Отказаться могут те, кому осталось меньше десяти лет до выхода на пенсию», — отмечает Сальникова.

Участвовать в накоплении своей пенсии смогут и предприниматели-единоналожники. Предусматривается также переход между уровнями пенсионной реформы. Так, от получастного фонда можно перейти к частному. Кроме того, если пенсионер скончался, то его накопления не сгорают, а переходят его наследникам.

Для некоторых профессий останется система спецпенсий. Это коснется железнодорожников, сотрудников авиокампания, металлургов, шахтеров и так далее.