Работающий за зарплату - это раб, работающий, чтобы выжить

Мысли описанные ниже, раньше и позже созданы при поддержке компании РМЭС, википедии и интернета. Хочу это отметить, потому как изначально основы этой модели я узнал на РМЭС, а сейчас просто развиваю тему. Данный пост на 50% состоит из цитат википедии.

Рабство - нахождение некоторых людей (называемых рабами) в собственности у других людей (рабовладельцев).

Работа - место, куда ходят каждый рабочий день, чтобы зарабатывать деньги.

Этимология слова "Работа":

Происходит от праслав. формы, от которой в числе прочего произошли: древнерусск. робота «работа, рабство, неволя», ст.-слав. работа. Из индоевроп. *orbhos; родственное: готск. arbaiþs «нужда», др.-верх.-нем. аrbеit (аrаbеit) ж. «работа, тягота, нужда».

Рассмотрим причины становления рабства:

"Для поддержания жизни и удовлетворения потребностей человека требуется труд, обеспечивающий производство всего необходимого. Для достижения эффективности производства жизненно необходимо разделение труда. При организации такого разделения тяжёлый и неинтересный (прежде всего, физический) труд, естественно, является наименее привлекательным. На определённом этапе развития общества возникла возможность лишать некоторых людей свободы, принуждать их к наиболее непривлекательному труду и присваивать результаты этого труда. Это и было началом рабовладения. Люди, лишённые свободы и вынужденные трудиться для хозяина, и называются рабами."

Выводы: цель существования рабства - разделение труда с целью избавить себя от тяжёлой работы, и переложить эту работу на других людей. Рабы трудятся для хозяина. Я бы ещё добавил что они трудятся ради того чтобы выжить.

Аналогия: люди работают за зарплату у того или иного бизнесмена. Цель бизнесмена в данном случае - переложить тяжёлую работу на других людей. Люди работающие за зарплату трудятся для бизнесмена, т.к. именно бизнесмен является собственником результатов деятельности рабочих, как и в рабстве. В нашем обществе, сложилось так, что большинству людей для того чтобы выжить нужны деньги. Деньги - это зарплата. Люди работают за зарплату, потому что им нужны деньги чтобы выжить. Поэтому, фактически люди работающие за зарплату с 9:00 до 18:00 с перерывом на обед работают для бизнесмена ради себя, ради того чтобы выжить, и получить очередную дозу денег на месяц. Кто-то может сказать что он свободен и может в любой момент уйти от работодателя, это верно, теоретически это может каждый. Но даже если человек на это решится, то, скорее всего, большинство людей не смогут долго прожить без денег, и пойдут искать нового работодателя, со специальной книжечкой в которой предыдущий работодатель оставил свои комментарии к рабу.

По выражению Аристотеля, раб представляет собой лишь «живое орудие», одушевлённую собственность, вьючный скот (на языке римского права - res, то есть вещь).

Сейчас существует тенденция стандартизации бизнес-процессов, составления функциональных, организационных, процессных и других видов диаграм, в соответствии со стандартами ISO.

Фактически, от людей работающих за зарплату всё меньше требуется проявления личной инициативы, и всё больше требуется подчинения множеству правил, инструкций, стандартов и других нормативных документов.

Не стоит путать людей работающих за зарплату с людьми работающими за интерес. Компания Google, отлично понимает преимщества творчества работников, и предоставляет максимум для того, чтобы человек проявил себя в компании как личность. Они дают возможность людям заниматься любимым делом, и получать за это вознаграждение. Google понимает что его персонал работает не за зарплату, а за интерес, и тем самым реализует одну из самых успешных бизнес-моделей, что подтверждает результаты деятельности Google.

Человек работающий за зарплату обычно представляет собою именно "живое орудие", одушевлённую собственность компании, на основании трудового договора, создающего видимость равноправия работника и бизнесмена.

Вещный характер раба, прежде всего, выражается в том, что все продукты рабского труда становятся собственностью владельца; зато и забота о прокормлении и о других нуждах рабов лежит на хозяине. Раб не имеет своей собственности, он может распоряжаться лишь тем, что господин пожелает дать ему.

На работе, результаты деятельности человека работающего за зарплату становятся собственностю владельца бизнеса - бизнесмена, который в свою очередь даёт человеку работающему за зарплату деньги, и, возможно, какие то дополнительные бонусы, т.е. ресурсы на которые человек работающий за зарплату может жить.

Кстати, задумайтесь, как называют девушек работающих за деньги, и чем они отличаются от всех людей работчающих за деньги.

Условия жизни раба определяются лишь гуманностью или выгодой рабовладельца.

Бизнесмен устанавливает заработную плату человеку работающему за зарплату на основании выгоды, которую он имеет от этого раба. Ну и гуманность конечно тоже есть, правда редко.

Даже абсолютно антигуманный рабовладелец вынужден обеспечивать рабам уровень жизни, достаточный для поддержания работоспособности и общего здоровья; но в местах, где добывать взрослых и здоровых рабов легко, их жизнью не дорожат и изнуряют работой.

Ну это и так понятно, вспомните, всю ту рабочую силу прибывающую в Россию из-за рубежа. Её называют дешёвой рабочей силой, потому что их жизнью не дорожат и изнуряют работой. С жителями России дела обстоят не намного лучше. В наше время, почти любого человека можно заменить. Особенно если уже прописаны все инструкции, предписания ит.д.

Убийство раба господином - законное право последнего, а кем-то другим - рассматривается как покушение на имущество господина, а не как преступление против личности. Во многих случаях за ущерб, нанесённый рабом интересам третьих лиц, также несёт ответственность хозяин раба.

Увольнение человека работающего за зарплату владельцем бизнеса - законное право последнего, однако если человека работающего за зарплату переманили в другую компанию, то это рассматривается как покушение на имущество владельца бизнеса, а не как преступление против личности. Личность даже радуется смене владельца. Во многих случаях ущерб нанесённый человеком работающим за зарплату интересам третих лиц, также несёт ответственность владелец бизнеса. Ну собственно потом, по своему усмотрению потом может наказать своего раба, вплоть до убийства-увольнения с сопутствующими записями в книжке комментариев к человеку работающему за зарплату. Порой эти записи могут быть равносильны убийству.

Вот это собственно и всё, что я хотел рассказать)