Кому полезно нестандартное резюме

Нестандартное резюме будет действенным, только если вы претендуете на творческую должность

Вы решили выделиться из общего потока резюме, которые ежедневно получают рекрутеры, и написать о себе в свободном стиле. Однако такое резюме будет действенным, только если вы претендуете на творческую должность.

В нашей практике был случай: мы искали человека на позицию менеджера проекта и обратили внимание на одно из резюме, оно было написано в очень необычной форме. Настоящее сочинение, из которого было ясно, что человек обладает и умом, и чувством юмора, и всеми необходимыми для этой позиции данными. Мы пригласили его на собеседование и объяснили молодому человеку, что его рассказ о себе был прекрасен, но директор компании, куда мы подыскиваем специалиста, просто не станет его читать. Вместе с ним мы составили резюме в классической форме, по всем правилам: возраст, образование, опыт работы. Наш кандидат понравился работодателю, и молодой человек получил желаемую должность.

Рынок высококонкурентен, и продавать себя нужно в контексте бизнеса. Поэтому лучше, если ваше резюме будет составлено в соответствии с деловыми правилами. Резюме с креативным содержанием вызывают у рекрутера только улыбку и радость за человека, который ко всему относится с юмором, но времени внимательно проглядывать такие опусы у него обычно нет.

Как правило, мы просто пробегаем их глазами и вычленяем нужные нам характеристики потенциального сотрудника.

Когда вы пишете резюме, держите в уме, что ваша целевая аудитория — рекрутер — смотрит не на привлекательность формы резюме, а на вашу квалификацию, навыки, опыт. Внешняя сторона всегда второстепенна.

Нестандартная форма составления резюме может быть уместна, только если у вас творческая профессия, например копирайтер. Но даже в этом случае лучше, если ваше резюме будет стандартным, о вашем творческом потенциале рекрутер будет судить по портфолио, прикрепленному к письму. Если компания хочет нанять креативного человека, то на собеседовании ему всегда дадут дополнительное задание или будут оценивать, как быстро и нестандартно соискатель реагирует на вопросы. Так делают, например, в креативных агентствах. Важна не витиеватая форма резюме, а сама суть.

Однозначно не стоит демонстрировать свои творческие способности таким образом, если вы ищете работу в области маркетинга, брендинга, пиара, финансов и в банковской сфере. Там нужны совершенно определенные навыки человека, и это отнюдь не написание текста в веселой форме.