Что? Где? Когда?
На модерации
Отложенный
Что? Где? Когда?
Помните такую передачу? Точнее, телевизионную игру с интеллектуалами-игроками, находящими ответ на вопросы телезрителей за одну минуту и Хрустальной Совой в качестве главного приза...
В детстве я не пропуска ни одной из этих интеллектуальных игр, знала имена всех игроков.... Кстати, призами за каждый ответ на вопрос были книги. И в зависимости от того,кто побеждал в конкретном раунде игры, книга либо передавалась игрокам, либо отправлялась телезрителю, правильный ответ на вопрос которого, игроки не смогли найти...
В этом году передаче исполняется 38 лет.. Она изменилась от дизайна до состава команд, и я уже не знаю имена игроков, да и сами игры смотрю изредка, и то случайно...
А за победу в раундах вместо книг стали давать деньги((((
Хорошая была передача...
Это всё присказка. Теперь собственно сама сказка. В выходные мне позвонила одна из сообщниц по СДж, с которой я больше года не общалась, по вполне понятной причине: она осталась на том форуме, я пришла сюда.
Да и особо близкого общения у нас не наблюдалось. А позвонила она, потому что прочитала в ГК на МП мой сказ об общении с обратной связью СДж и рассказала, каким образом данные из резюме с СДж могли попасть к не пойми кому...
Схема следующая: компания регистрируется как работодатель и оплачивает безлимитный доступ к резюме. Не важно какие у Вас настройки видимости, мнимый работодатель видит список с Ф.И.О. и контактной информацией соискателей. Резюме не открывают, просмотры не отображаются,соответственно
Вуаля, инфо в кармане, можно спамить...
.
Позвонившая мне девушка очень удивилась, что ОС СДж не объяснили мне как просто от них уходит информация...
Комментарии
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
прочитав историю Леди Осень про рассылку спама с Сджоба, вспомнила, что на сайте в закрытом доступе торчат наши резюме, и решила убрать фамилии и изменить номера телефонов. Как только я это сделала, мне сразу заблокировали доступ на сайт . При обращении в ОС получила следующий ответ:
Спасибо за Ваше обращение в службу поддержки портала Superjob.ru!
В рамках Вашей регистрации нет ни одного Вашего резюме. Все резюме на посторонних людей. Ни одному из них не удается дозвониться по указанным в резюме телефонам. Объясните, пожалуйста, природу происхождения данных резюме.
С уважением,
Матвей Травкин
Старший специалист службы поддержки Любимых Клиентов портала Superjob
---- Ваше сообщение ------
> Отправлено: 06.12.2013 11:00
> почему заблокирован доступ?
---- Ваше сообщение ------
> Отправлено: 06.12.2013 16:25
>
> Вы прекрасно знаете, что все 4 резюме - реальные. Они несколько раз отсылались работодателям и все имеют одну фамилию, поскольку мы члены одной семьи. Поскольку на вашем сайте стали происходить странные истории http://maxpark.com/community/4624/content/2354077
> мы решили изменить телефоны для ограничения всяких нелепых предложений и спама. Кроме того, из достоверных источников известно, что даже закрытые резюме могут просматриваться работодателями у которых проплачен доступ. В данный момент мы работу не ищем, поэтому убрали контактные данные от любопытных. И все-таки...ни возраст, ни семейное положение не имеют никакого отношения к профес. данным. Почему на вашем сайте отсутствует возможность не указывать эту информацию в отличие от других?
> ваше решение заблокировать доступ совершенно не понятно.
Спасибо за Ваше обращение в службу поддержки портала Superjob.ru!
1. Фамилии в резюме не указаны, телефоны неверные, и мы не имеем подтверждения реальности этих резюме. Доступ к сайту Вам закрыт за нарушение пункта 6.2. Правил размещения резюме http://www.superjob.ru/info/rules/add_resume/ , в котором говорится, что контакты в резюме должны принадлежать только человеку, непосредственно ищущему работу. А в резюме, опубликованных в рамках Вашей регистрации, указаны телефоны других людей - не владельцев резюме.
2. Закрытые резюме могут просматриваться только теми, кто получил резюме ранее в период нахождения резюме в открытом доступе, или теми, кто получил резюме непосредственно от самого соискателя. Так что источники Ваши, увы, недостоверны.
3. О возрасте в резюме. Мы всегда просим как соискателя, так и работодателя сообщить максимально полную информацию в тексте резюме или вакансии, так как это способствует скорейшему достижению поставленной цели. Вы самостоятельно принимаете решение о том, заполнять или нет резюме на нашем сайте.
С уважением,
Матвей Травкин
Старший специалист службы поддержки Любимых Клиентов портала Superjob
Написать ответ »
Superjob.ru — крупнейший рекрутинговый портал Европы.
Более 850 000 компаний-работодателей!
Более 9 300 000 резюме!
> ----- Ваше сообщение ------
> Отправлено: 06.12.2013 16:58
>
> то есть? я не могу пользоваться вашим сайтом в поисках работы?
С уважением,
Матвей Травкин
Старший специалист службы поддержки Любимых Клиентов портала Superjob
Написать ответ »
Superjob.ru — крупнейший рекрутинговый портал Европы.
Более 850 000 компаний-работодателей!
Более 9 300 000 резюме!
> ----- Ваше сообщение ------
> Отправлено: 06.12.2013 17:18
>
> тогда удалите все резюме. как я могу убедиться в их отсутствии на вашем сайте?
Мы все идиоты ложно информированные, один СДж - весь в белом...
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
только вот я не поняла: пАчему меня наказали ТАК жестоко??? могли бы предупреждением отделаться??? хм...
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Более 9 300 000 резюме!
Бля...
А нам, как справедливо говаривала Крысанька, вход на суперджоб заблокирован до седьмого колена, даже в качество соискателей....хнык...и как же моим детям и внукам работу искать???
Комментарий удален модератором
Наши резюме ВСЕГДА были в закрытом доступе и отсылались каждое не более -1-2 раз, потому как на СДжобе вакансии - сплошной ацтой! Я же говорила как-то, что на СДЖОБе компания А смотрит и тишина, а на НН та же компания А приглашает на собесед.
а вот для чего - догадайтесь сами! мне трудно понять их логику.
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Вам могу посоветовать то,что уже написала - вынести тему об общении с ОС СДж в открытый эфир.
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
а как работают, зайди на блэкджоб orabote.net
там про них столько интересностей понаписано
Тау Рокс зря не скажет. сливают...однозначно!
и это не моя тема
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
Комментарий удален модератором
выборочно цитирую докУмент:
предмет договора - "неисключительные права на использованиеинформации сайта"
далее предоставляется "право использования базы данных в виде доступа к закрытому сервисупо поиску персонала в электронном виде (по каналам связи) насервере ... согласно выбранному тарифу ... в соответствии с правилами http://www.superjob.ru/info/prices "
доступны ли при таком раскладе резюме, размещенные в закрытом доступе, не знаю, поскольку пользователем не была))
но что-то мне подсказывает, что вопрос доступа, это только вопрос цены))
Вот и я сильно засомневалась в "закрытости" наших резюме и посносила все на других сайтах.
У меня и так не было сомнений,что девочка правду сказала, а теперь и подавно...
С личной перепиской на сайте была примерно та же история.
Личная переписка в формате сайта была лично только формально.
Доступ админов к ней был открыт всегда.
а потом опять худеешь, худеешь...
))))))))
тока... хм... неаппетитный он какой-та... шерсти многа, штоль... ))))
особенно про такси и кредиты..