Почта россии,как зеркало российской эволюции
На модерации
Отложенный
Здравствуйте в очередной раз мои друзья и недруги!
Сегодня хочу обойтись без гневных памфлетов и огненных фраз. Просто расскажу о двух фактах-а выводы вы делайте сами.
Пришло мне письмо по электронке от знакомого из Уфы. Он что-то там купил в интернет-магазине в Москве-и,с дуру,заказал пересылку не экспресс-почтой,а Почтой РФ. Результат-ещё не окончившийся,кстати-он мне и прислал в виде расшифровки информации с трек-отслеживания. Итак:
- 20.04.18 почтовое отправление принято в о/с 125565 г. Москвы.
- в тот же день оно покинуло место приёма и...
- 21.04.18 прибыло в сортировочный центр 111950 г. Москвы
- который в тот же день и покинуло,чтобы...
- прибыть 22.04.18 в сортировочный центр 102975,Шарапово,
- из которого 23.04.18 убыло...нет,не в Уфу,а в...
- сортировочное отделение 102000 г.
Москва...где и находится пока ещё.
Итого-прошло пять дней,а посылка ещё даже не покинула Москву!!!! Как я узнал-она ещё пару дней пролежит потом в сортировке в Нижнем Новгороде,день в сортировке на вокзале Уфы,день в сортировке на Главпочтамте Уфы. И только потом прибудет в отделение связи,где её и можно будет получить. Собственно в пути до Уфы она будет находиться два (!!!) дня. Остальное время-на разных сортировках...
Двадцать первый век на дворе...
Невольно вспоминаю далёкий уже 1985 год, США. Посылка,отправленная вечером мне друзьями из г. Сарасота,штат Флорида,после обеда следующего дня (!) была уже в г. Такома,штат Вашингтон-и вечером я её благополучно получил. Через всю страну-менее,чем за одни сутки...
Вот я и хочу спросить вас,друзья и недруги-вы по прежнему считаете себя лучше американцев?
Комментарии
В настоящее время в РФ значительная часть бюджетных денег используется не по назначению, что породила введенная в 2008 году новая система оплаты труда в бюджетной сфере (НСОТ). Необходимо срочно ликвидировать НСОТ, иначе страну ждет дестабилизация.
По этой системе все выделенные бюджетному учреждению деньги тратятся внутри него самого, при этом все сэкономленные (не потраченные на предназначенные цели) средства бюджетного учреждения руководитель выплачивает сотрудникам в виде стимулирующих надбавок и премий. НСОТ вводилась с целью поощрения лучших работников, на практике же во многих организациях стимулирующие и премии львиной долей переходят в зарплатные выплаты администрации и близких к ней лиц. При этом механизм наказания за эти выплаты отсутствует, так как они осуществляются по закону