Милиционеры уже прячут свои дорогие иномарки

Как навести порядок в московской милиции? Что нужно сделать, чтобы в ней не было места новым евсюковым? На эти вопросы теперь придется отвечать подполковнику милиции Александру Трушкину. Недавно он был назначен на должность начальника Управления собственной безопасности ГУВД по Москве. Свое первое интервью Трушкин дал корреспонденту "Известий" .

известия: Александр Иванович, сейчас судят Евсюкова. Какой бы приговор вы ему вынесли?

александр трушкин: Даже не знаю... Когда я в МУРе занимался расследованием преступлений бандитов-киллеров, а они убивали в пять раз больше Евсюкова, то пока мы их искали, думали: будет малейшая возможность - застрелим не задумываясь.

Такое было внутреннее состояние. Но при задержании все происходило по-другому. Приходило осознание того, что ты в первую очередь сотрудник милиции и решать судьбу даже таких бандитов не нам, а суду. Это такой психологический момент: когда ты сидишь с ним в одном кабинете, допрашиваешь его... не сочувствуешь ему, нет. Но изучив все обстоятельства и нюансы, ты не сторонник того, чтобы его расстреляли, чтобы дали ему пожизненный срок. Тебе кажется, что достаточно какого-то количества лет, чтобы он стал другим человеком. Но это бандиты. Евсюкову я нисколько не сочувствую, за сделанное он должен ответить во много раз строже, чем они. Он был сотрудником милиции, и теперь по нему будут долго судить о всех его коллегах. Но я не стал бы выступать за то, чтобы его расстреляли. Здесь важнее другое: как он попал на эту должность.

и: Может, купил? Кстати, после случившегося в супермаркете "Остров" чего только ни говорили: генеральскую должность можно купить за миллион долларов, про откаты наверх, про поборы... Сколько в этом правды, а сколько вымысла?

трушкин: Я думаю, есть такие проблемы и с ними надо бороться. Такая задача также поставлена руководством, не допускать на руководящие должности некомпетентных сотрудников. Сейчас вообще очень интересный период: контроль, проверки, ответственность. На роль руководит елей обращено особое внимание. Они должны в первую очередь наводить порядок в своих подразделениях. Если не справляются, то от них избавляются. Таких примеров уже достаточно. Раньше они могли отделаться дисциплинарными взысканиями.

и: Вы сразу согласились занять это кресло? Ведь должность предполагает, что вы должны проверять и даже подозревать своих же коллег...

трушкин: Я на это назначение не соглашался и не отказывался. Меня просто поставили в известность - утром пришел на работу в одной должности, в обед пригласили и сказали написать рапорт. А что касается коллег... Я никогда не скрывал своего отношения к проблеме преступников в милицейских погонах. Если они выявлялись в процессе работы по делам, то я их уже не считал коллегами. Я имею в виду тех, кто был в преступных группировках, такие случаи были. Для меня эти люди - просто преступники, члены банды. Такое же у меня отношение и к тем, кто кого-то "крышует", предает интересы службы, подбрасывает всякие запрещенные предметы, чтобы показатели улучшать и деньги вымогать, ну и другое. Считаю, что просто преступниками быть честнее, они знают, на что идут и что за это бывает. А эти прикрываются властью и вытворяют...

Что касается этой должности, то здесь такая же оперативная работа, как в уголовном розыске. Хотя задачи, конечно, немножко другие. Между прочим, основная задача - защищать честных сотрудников, а уж затем - остановить поток беспредела, о котором сейчас говорят. При этом цели пересажать всю московскую милицию нет. Действовать же можно по-разному. Например, побеседовать с одним, дать ему понять, что делать тебе в милиции нечего. Большой акцент на роль руководителей, которые подбирают себе людей. То есть работа не такая - взял саблю и пошел рубить. Более творчески надо подходить.

и: А на что вы будете делать упор: на отработку заявлений граждан или на инициативные, может, даже провокационные действия?

трушкин: И то, и другое. Жалоб очень много. Но я два месяца их изучал и скажу, что 80 процентов - просто чтобы написать и пожаловаться. Какой бы результат проверок ни был, люди остаются недовольны. Например, часто бывает так: приходит человек и говорит, что его остановил сотрудник ГАИ и потребовал заплатить, скажем, пять тысяч рублей, и он заплатил. Что в такой ситуации мы можем сделать? Практически ничего. Человек же не сразу с места позвонил, уже никаких оперативных мероприятий провести нельзя. Вызовем мы этого сотрудника, а он скажет: ничего не получал. Конечно, мы его берем на заметку, начнем по нему работать, отслеживать информацию. Но сколько времени пройдет, пока мы либо противоправную деятельность задокументируем, либо найдем основания уволить... А заявитель будет думать, что мы ничего не сделали. И подобных обращений очень много. Обращаются люди, которые считают себя незаконно осужденными. Изучаются материалы дела и выясняется, что за весь ход следствия и даже в суде ни разу не подавались жалобы на незаконные действия. А потом вдруг они почему-то появились...

и: Хорошо, а как насчет того, что я назвал провокационными действиями? Почему бы не взять десяток сотрудников и не отправить их давать взятки гаишникам? И тут же документировать...

трушкин: А это не провокация, это нормальная оперативная работа. По закону об оперативно-розыскной деятельности можем и контрольные закупки делать, и оперативные эксперименты. И все это мы делаем. Просто сейчас эту работу не сильно афишируем, хотя люди в городе, я имею в виду сотрудников милиции, об этом знают. Но очень трудно сломать схемы, которые сложились за долгие годы. Ведь все эти поборы на дорогах не просто "индивидуальная инициатива", там целая схема существует - не только на уровне подразделения, но даже и выше. Но за спиной каждого автоинспектора все равно не встанешь.

и: Есть еще участковые, которые дозором обходят именно те квартиры, где гастарбайтеры поселились. Есть еще милицейские крыши коммерсантов...

трушкин: Насчет жилого сектора у нас запланированы очень серьезные мероприятия. Мошеннические схемы сдачи жилья, подозрительные смерти пенсионеров, алкоголиков-одиночек... Очень часто в таких схемах принимают участие сотрудники милиции.

Сейчас вместе с ФМС мы собираем сведения: какие квартиры, куда прописывают, куда перепрописывают иногородних. И мы уже обозначили для всего гарнизона: это представляет для нас огромный интерес, мы будем очень плотно работать по таким схемам. То есть кому надо, те об этом уже знают. И также прошу граждан сообщать нам о таких фактах. Обязательно будем их проверять...

Что касается "крышевания" коммерсантов, то здесь есть такая проблема: они не обращаются с заявлениями. Предположим, что мы получаем информацию о том, что некая фирма платит ежемесячную мзду определенным сотрудникам. Но с нами они сотрудничать не желают. Коммерсантов пока устраивает договоренность с сотрудниками милиции, и, когда приходят их проверять, они готовы платить эти деньги. И так будет до тех пор, пока есть черный нал и скрытые доходы. Но работать мы, безусловно, будем. Есть и факты задержания таких сотрудников. Здесь я тоже призываю граждан содействовать нам в борьбе с этим злом.

и: Люди обращают внимание, что у любого отделения милиции припаркованы очень дорогие иномарки. Достаточно посмотреть, на каких машинах попадают в ДТП пьяные милиционеры. И это при относительно невысокой зарплате. Можно ли подозревать человека в нечистоплотности, начинать проверки только потому, что у него дорогая машина или он просто хорошо живет?

трушкин: Не только можно, но и нужно. Это также одно из наших направлений. Например, мы узнаем, что сотрудник ездит на дорогой иномарке. Начинаем проверку. Традиционное объяснение - мол, богатые родственники. Чтобы не быть голословным: вот парковка перед зданием УБЭПа (Управление по борьбе с экономическими преступлениями. - "Известия"). Наши сотрудники выехали туда для проверки. Там есть на что посмотреть: самым дешевым оказался "Мицубиси Паджеро". Выставили мы наших сотрудников вместе с ГИБДД и начали проверять, кто на этих машинах ездит. Остановили несколько человек. Самое интересное, что никто из них не представился сотрудником милиции. Мы всех на месте опросили, а потом пригласили в управление для дачи объяснений. Как и предполагали, у всех родственники, все по доверенностям ездят. И вот теперь второй этап: будем выяснять, действительно ли их жены работают в банках, действительно ли у них по 50 тысяч долларов зарплаты. А потом этих сотрудников снова вызовем, возьмем новые объяснения, как у них получается, что жена дома сидит уже несколько лет, а у нее доход как у бизнес-леди. Работа кропотливая, но делать ее надо. Просто так за это уволить нельзя. Первый результат уже есть - мне докладывали, что на парковке теперь много свободных мест.

и: Но это же не значит, что они брать перестали...

трушкин: Конечно, не перестали. Знаем даже, что прячут машины по соседним дворам. Но они увидели, что на это теперь обращают внимание. И их руководство тоже включилось. Ведь любой начальник, если видит, что его подчиненный на дорогой машине ездит, должен начать проверку. Если подтвердится, что все законно, то поезжай на здоровье. Мы ведь не обязаны ездить на телегах. Ну а если что-то вскроется... Что меня больше всего поражает: молодые ребята думают, что заработанные нечестно деньги - это нормально. Им кажется, что так всегда было и должно быть. И пока не объяснишь, что не должно и не нормально, ничего с мертвой точки не сдвинется. Но основной спрос опять же с руководителей, почему они не смотрят, как живут их сотрудники, откуда такое богатство.

и: Вы считаете, так можно побороть коррупцию в милиции?

трушкин: Это один из шагов. Он очень маленький, но необходимый. Считаю, что в первую очередь надо менять сознание. Сейчас в милицию практически перестали приходить за романтикой, как было когда-то. Я вам расскажу один случай, который произошел со мной в Испании. Мы приехали экстрадировать Буторина (лидер орехово-медведковской группировки. - "Известия"). Гостиница была на улице, которая по выходным становится пешеходной. И вот в субботу с самого утра на углу улицы встает муниципальный служащий. Всем, кто пытается проехать, он просто показывает на знак и направляет их в объезд. Я своего испанского коллегу спрашиваю: почему он должен это делать? Как почему, говорит, вдруг кто-то знака не заметит. Я удивился и рассказал ему о действиях наших сотрудников, которые на этом месте быстренько бы засаду организовали и штрафы бы целый день собирали. Тут уже коллега удивился. Смотрит на меня огромными глазами: зачем, спрашивает. Мы же людям помогать должны. А про "палочную" систему отчетности они своим "заграничным" умом тем более ничего понять не могли. Управление по борьбе с наркотиками там считается элитным подразделением, и каждый полицейский мечтает туда попасть. Потому что это уважение, престиж и гораздо более высокий доход. А если на тебя хоть мельчайшее подозрение пало в нечистоплотности, то никогда ты туда не попадешь. Представьте, что они подумали, когда я у них спросил, подбрасывают ли у них наркотики для показателей?

и: Вы упомянули о функции защиты сотрудников. Кто им угрожает чаще всего? Преступные группировки или какие-то отморозки? Раньше, рассказывают, стрелять в милиционера, убивать милиционера было не по понятиям...

трушкин: При мне было всего четыре обращения с просьбой о защите. Два мы взяли в работу, по двум отказали. Потому что, если кто-то кому-то нагрубил, это еще не повод выставлять охрану. А вот если подозреваемый следователю между делом так говорит, что, дескать, у тебя жена, дети, подумай о них, вот это надо воспринимать очень серьезно. И предпринимать весь комплекс - начиная от оружия для постоянного ношения и заканчивая круглосуточной охраной. Что касается понятий, то их уже практически не осталось. Хотя лет 20 назад действительно на убийство милиционера в преступной среде было табу. Знаете почему? Во-первых, раньше наказание за покушение на милиционера было очень серьезное. А во-вторых, тогда сотрудники милиции выполняли свои обязанности, милиционер и вор были по разные стороны баррикад. Ты убегаешь, я догоняю, все честно, все по правилам. А сейчас есть милиционеры, которые сами воруют, подбрасывают наркотики, незаконно возбуждают уголовные дела, по заказу людей "закрывают". Когда такая милиция, тогда и правилам, и понятиям, и табу - конец. Им за это могут и мстить. Каждый сотрудник должен это в первую очередь понимать и не превращаться в потенциального преступника.