Иванов обвинил Роскосмос в срыве гособоронзаказа

===

Это слишком примитивно! ИМХО, обыкновенные дураки.

И сажать нещадно виновных.ибо имя им - саботажники и предатели России.

*******************************************************************************************************

Саботажники и предатели России,

20ть лет разваливают предают, продают её.

и Роскосмос то же.

По указке из за бура. А то иванов и Ко, этого не знает?

А потом винят оставшихся работяг,

работающих за копейки,

в том 4то всё развалено и и 4о не полу4ается.

Дык, енти вопросы, надо к самим, Иванову и Ко, предъявлять.. ядрёна..

Вы САМИ г.т. Иванов к этому воровству руку приложили - ЧЕГО-же теперь ЖАЛУЕТЕСЬ ???????

Зарплата работников мизерная, молодежь не согласна работать за крохи и на заводы не идет. Пропала передача опыта старшего поколения молодежи. Порядочные специалисты разбежались, остались пенсионеры (которые еще в состоянии передать свой опыт) и кому деваться некуда от без исходы. Директора думают только о собственном кармане и карманах своих ведущих спецов. Что будет с промышленностью ВПК России, когда эти "динозавры" (пенсионеры) уйдут? Голая ж...а.

Кого Вы, уважаемый, призываете работать и за какой стимул? Лозунгами сыт не будешь (и приказами Иванова тоже). И кого сажать?

Может правящая партия подскажет...???

Кстати - я могу сказать что например канал Россия 24 как раз и ведёт достойную работу по возрождению престижа рабочих специальностей - достаточно посмотреть их репортажи по рубрике "машиностроение" - становится понятно - что сама рабочая профессия сейчас качественно отличается от времён СССР.

РосКосмос угробил кучу ракет и кучу спутников ГлоНасс???

Профессионалы (рабочие) на заводах получают з/п не намного больше пособия по безработице. Чтобы подготовить высококвалифицированного токаря, фрезеровщика, оператора станков с ЧПУ, сварщика и т.д. необходимо после ПТУ от 5 до 10 лет работы на прямом производстве. Только после этого им можно доверять высоко технологические операции. Слесаря сборщики и испытатели тоже становятся высококлассными не через 2-3 года.

Инженерам, конструкторам и технологам после ВУЗа так же необходимо 3-5 лет, чтобы они превратились в настоящих командиров производства (про "липовых" специалистов я не упоминаю).

Как молодым рабочим, так и выпускником ВУЗов необходимы наставники для их становления. А наставников практически не остается на производстве.

А Иванов, видете ли, скомандовал выпустить 11 носителей, а выпустили 5. Слава Богу, что это сумели. Качество ракетоносителей напрямую зависит от специалистов, кто их изготавливал. Они на асфальте Останкино и в Алекса...

а были ли вообще то деньги на эти аппараты на заводы перечислены или в москве зависли?

у меня в отделе у инженера-конструктора 1 категории - 8000

техники-конструкторы - 4000

в цехах рабочие получали 8 (повременщики) -15 (сдельщики)

у директора по производству - 25000

у технического директора завода - 28000

на заводе около 600 человек работало.

а остальное - гениальный директор.

Производить небудт кому, так как сфера сокращаеться и набор на обучение в ВУЗы тоже сокращается в итоге если и будет несколько хороших работников, то все-равно они наверное уйдут работать какими-то менеджерами за большую оплату

А если смотреть в корень, то инженеров (с умом) было не более 10%. Ведь инженеры - прежде всего мозги. Не каждому дано.

В СССР было плановое хозяйство. В т.ч. "по производству" кадров. И их "перепроизводство" тоже было.

Вам ВВП лично что ли будет бегать молодежь за руку приводить?

Так и у нас. Скажите, а кто всерьез занимался нашим автопромом?

Кстати всеми остальными отраслями так же. Их как реформаторы обьявили бесперспективными, так они и приговоренные до сих пор. Причем обьявили то больше по-политическим мотивам, чем по экономическим. Боялись что "красные директора" перехватят у них собственность. Не дадут им ее приватизировать.

Как говорится - сейчас много что можно сделать в стране - кадровый голод опять . как после революции...Но то что сделали один раз - значит можно и повторить заново.

Но Путину следует давать более понятные населению сигналы - например Чубайса посадить..

А что по части кадров - то да. Не просто ведь так сейчас и "под заказ" предприятия отправляют учиться (и не мало!), и вплотную работают с деканатами вузов...

Да и вообще. Я помню, как мой декан суетился с устройством олимпиад/экскурсий/дополнительных курсов для школьников, начиная класса так с 7го... Смысл в его суете был - через несколько лет эти школьники пойдут в вузы. И лучшие из них придут к нему...

Мда. Мой нынешний начальник - тот вообще, бывший офицер. И не боится брать выпускников вузов. Сразу, после студентческой скамьи...

Но это уникумы конечно, как и описанный Вами пример)

В основном у нас, конечно, ещё царит поздний совок - все сидят на жопе, в пределах инструкций и ждут какого-то дядю, который решит за них все проблемы...)

и никто ничего уже не создаст...