Сотрудники сами будут скидываться на корпоративы

В этом году в каждой десятой российской компании новогоднего корпоратива не будет. В прошлом году без праздника остались 25% компаний. Но тем, кто хочет веселиться, придется оплачивать удовольствие из своего кармана.

Под елкой встретит Новый год 4% компаний

Согласно данным опроса портала SuperJob, решение о проведении новогоднего корпоратива уже принято в 65% компаний.

Почти половина из них собирается «гулять» в ресторане, в каждой четвертой компании накроют стол прямо в офисе, а 4% даже вывезут трудовой коллектив на отдых за город. 6% заявили, что у них новогодний корпоратив будет проходить в другом формате. Так, у некоторых традиционному фуршету будет предшествовать чемпионат по боулингу, а некоторые решили совместить празднование Нового года с важными внутрикорпоративными и профессиональными датами.

Например, респонденты рассказывали, что на декабрь приходится день рождения их торговой марки и День энергетика. Так что им будет за что поднять бокалы.

Гулять или не гулять

Вопрос о целесообразности проведения праздника еще рассматривается руководством каждой четвертой компании. «Мы будем праздновать, но вот где, пока не знаем: либо в ресторане, либо за городом» или «Забронировали пару мест, пока думаем, может быть, и не станем праздновать», - объясняли заминку интервьюерам респонденты.

Праздника не будет

Совсем без корпоратива останутся сотрудники каждой десятой компании.

Из них 4% заявили, что этот год ничем не отличается от предыдущих, и в их компании в принципе нет традиции новогоднего застолья, а 6% признались, что остаются без праздника по финансовым причинам.
«Второй год ничего не отмечаем», - с грустью констатировали респонденты.

Пускай порадуются

Правда, стоит отметить, что по сравнению с предыдущим годом ситуация немного улучшилась. Так, сразу после наступления кризиса от проведения новогоднего корпоратива из-за сложной финансовой ситуации решили отказаться 18% компаний.

При этом дело не в улучшении экономической ситуации (по замечанию 23% респондентов, бюджеты корпоративов в этом году уменьшились, в то время как об увеличении финансирования интервьюерам заявили всего 18% опрошенных). Большинство просто решили поспособствовать поднятию корпоративного духа.

«В том году не отмечали, а в этом хотим взбодрить коллектив», - объясняли респонденты, добавляя, что «в связи с экономической ситуацией ничего масштабного не планируется». Между тем, ряд компаний по-прежнему продолжает экономить. Так, во многих структурах, где начальство уже «железно» пообещало сотрудникам новогоднюю вечеринку, она будет проходить с оговорками.

Например, затраты понесут сами сотрудники. «Праздник за свой счёт. Компания организует - платим мы», - описали распределение ролей респонденты.