ИЗБЕГАЙТЕ ОШИБОК в РЕЗЮМЕ на англ.яз

 5 самых распространенных ошибок при составлении резюме на английском языке

Анастасия Максимова, Perevedem.ru
— опубликовано: 13.08.2015 в 17:40,

***************************************************************************************
 Ищете работу за границей или мечтаете устроиться в транснациональную компанию, куда нужно отправлять резюме на английском? О том, как грамотно составить важный документ и избежать типичных ошибок, нам рассказала в своей колонке специалист сервиса профессионального онлайн-перевода Perevedem.ru Анастасия Максимова.
 Фото: Fotoimedia
Когда рекрутеры отказывают соискателю в позиции - это всегда серьезный удар по самолюбию. Составление резюме является одним из ключевых шагов на пути к успешной карьере. Мы расскажем, какие ошибки чаще всего делают соискатели при написании резюме на английском языке и как их избежать.
===============================================================
1. Ошибки в оформлении
Еще до того, как работодатель начнет вчитываться в текст, он оценит, насколько удачно этот текст оформлен. Несмотря на то, что Times New Roman считается одним из классических профессиональных шрифтов, сделайте выбор в пользу Arial или Calibri, - они легче читаются. Yahoo! же лучшим шрифтом для резюме назвал шрифт Helvetica.

Не мельчите и наоборот. Оптимальный кегль для резюме - 11 или 12, заголовок сделайте чуть крупнее. Отцентруйте его и настройте отступ на 1,5-2 см.
*******************************************************************************
2. Опечатки.
Если верить кадровому агентству Accountemps, трое из четырех опрошенных топ-менеджеров утверждают, что всего одна или две опечатки в резюме приведут к отказу в позиции. От опечаток не застрахован никто - особенно когда вы пишете на не родном языке. Как бы часто вы не проверяли свое резюме, риск есть всегда, поэтому воспользуйтесь простыми правилами для того, чтобы избежать ошибок:

- обратитесь к профессионалам в бюро переводов;

- если у вас есть друзья носители языка, попросите их проверить ваше резюме;

- после написания резюме отложите его на несколько часов, а лучше дней, чтобы взглянуть затем свежим взглядом;

- распечатайте резюме: ошибки легче заметить на бумаге, чем на экране;

- прочитайте ваше резюме с конца. Часто люди пропускают те абзацы, которые читали уже несколько раз, или читают невнимательно. Обратный порядок прочтения поможет вам ничего не пропустить.
 --------------------------------------------------------------------------------------------------------

Вот лишь несколько примеров ошибок из англоязычных резюме, которые не только привели к отказу в позиции, но и очень повеселили службу HR:

Dear Sir or Madman 

I am a rabid typist

Following is a grief overview of my skills.

*******************************************************************************
3. Грамматические ошибки

Самое важное правило в данном случае: не уверены - не пишите. Нет никакой необходимости "накручивать" сложные конструкции: выбирайте простые времена. Во-первых, это сэкономит вам место в резюме, во-вторых, вы будете уверены, что написали все верно. Среди самых распространенных грамматических ошибок в резюме выделяют следующие:

- неправильное использование слов и конструкций there/ they’re/ their;

- добавление апострофа там, где он не нужен;

- путаница в словах than / then, its / it’s;

- неверное использование грамматического времени и формы глаголов;

- использование лишних заглавных букв;

- Оксфордская запятая.
****************************************************************************
  4. Однотипность
Иногда работодатели получают больше сотни запросов на одну позицию, и в ваших интересах сделать так, чтобы ваше резюме зацепило. Как это сделать?

- Добавьте цифр. Показатели, которые можно измерить, всегда оцениваются работодателем выше, чем общие фразы. К примеру, вместо того, чтобы написать managed a budget, напишите managed an annual budget of $300,000.

- Избегайте слов, которые используют все, так называемых overused words.

Business Insider поделился списком этих слов, среди которых responsible, strategic, driven и другие.

- Используйте яркие динамичные слова, привлекающие внимание.

- Перечислите ваши достижения, а не список обязанностей.
*******************************************************************************
5. Чрезмерное хвастовство или неуместная скромность
Две крайности, в которые так часто любят впадать соискатели - это преувеличение и преуменьшение своих заслуг. Сьюзан Хесфилд, эксперт HR из about.com, заметила: "Честность - это лучшая политика, приукрашивание неприятной правды насторожит рекрутеров". К примеру, одни указывают университеты, которые посещали, но не окончили; другие пытаются скрыть время, когда они находились без работы, указав только даты найма.
=========================================================
Все это создаст неприятное впечатление у рекрутера, так что с большой вероятностью он отдаст предпочтение более прозрачному резюме.

ХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХХ