Работодателей будут штрафовать за увольнение пожилых сотрудников
На модерации
Отложенный
Государственная Дума в первом чтении одобрила президентский законопроект, дополняющий Уголовный кодекс новой статьей, – она устанавливает ответственность за увольнение предпенсионеров.
Путин предлагает ввести в Уголовный кодекс ст. 144.1, которая установит ответственность за «необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста». Санкция проектируемой статьи предусматривает штраф в 200 000 руб. или в размере дохода осуждённого за полтора года либо обязательные работы на срок до 360 часов.В ходе обсуждения парламентарии, которые выступили против законопроекта, отметили, что работодатели, защищая свои интересы, начнут увольнять людей за год-два до наступления предпенсионного возраста, чтобы потом не столкнуться с наказанием за увольнение более пожилого сотрудника.
Защитники инициативы, наоборот, убеждены, что закон защитит интересы пожилых сотрудников.Предпенсионный возраст начинается за пять лет до пенсионного.
Идея наказывать работодателей принадлежит президенту Путину, который по собственной инициативе смягчил пенсионную реформу. Примечание к статье гласит, что под «предпенсионным возрастом» понимается период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению страховой пенсии по старости.Законопроект № 544570-7 «О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации».
Комментарии
Обидеть стариков, Фемиду зля,
Мы тут как тут, как строгий воспитатель,
Его тотчас разденем до нуля.
" Беда, коль пироги начнет печи сапожник,
А сапоги тачать пирожник"
-----------
Разумная инициатива.
И сразу бегом в СК РФ с заявлением.
Так в России сокращали не с колхозных рынков (там люди так делать боятся), а именно государственные и федеральные предприятия!!!
Были выданы методички.
Путин сделал поправки к ТК РФ.
Фирма может объявить, что она простаивает.
И платить людям минимальные деньги.
Моя государственная фирма конкретно стоит уже ГОД (до этого премий не платили)!
На работу можно не ходить, но и денег платят 3-5 тыс.руб. На которые не проживёшь если не пенс. Многие уходили сами по собственному желанию.
Так "сократили" почти 60-70% персонала. Государственная фирма экономит на компенсациях по сокращению, а путинские гос чиновники экономят бюджетные деньги на трудоустройстве безработных, на их переобучение, на программах самозанятости, на пособиях.
Т.к. люди с работу уходят сами - они не безработные.
Безработными они будут только через 3-4 месяца. Пособие у них будет - 850 рублей!!!
Так при Путине в России резко сократилось число безработных...
Что будет с лицами предпенсионного возраста, остаётся только догадываться.
Так и хочется их назвать плохим...
как на плешь Путина во время ЧМ-2018 по футболу,
попал на голову Расторгуева во время концерта на Мамаевом Кургане (кладбище мемориальное).
Все артисты с этого концерта пошли по больницам...
Какой работодатель не придумает любую причину для увольнения, помимо возраста увольняемых?
Вспомните, господа--товарищи самое громкое увольнение по этой статье Ю. Лужкова. Кто-нибудь причину знает?
Увольнение по утрате доверия, порядок действий работодателя, которые необходимо осуществить, предусмотрен статьей 193 ТК РФ:
обнаружение и фиксация виновных действий работника;
служебное расследование;
получение письменного объяснения работника;
акт о результатах служебного расследования;
издание приказа;
и только потом увольнение.
Но и тут, беременных увольнять нельзя.
Пока не будет прописана уголовная ответственность с реальными сроками,
работодатель будет беспредельничать. Видимо работодатели смогли "убедить"
"Едим Россию" проголосовать в таком варианте.
Вот каков её механизм:
1) При наличии такой статьи работодатели под различного рода благовидными предлогами перестанут принимать на работу лиц предпенсионного возраста;
2) Это повлечёт отсутствие выплат в Пенсионный фонд на счета этих работников. Нет работы - нет отчислений. Левая работа не в счёт - с неё отчисления в ПФ не производятся;
3) Снижение отчислений автоматически снижает размер пенсий этим людям, когда они доживут до пенсии;
4) С учётом того, что уже и сейчас после 40 лет на работу устроится проблематично (за четверть века до нового пенсионного возраста!), то это означает, что нынешнее поколение 40-летних получит не то, что чисто символическую, а лишь насмешку.
Путин ведёт дело к полной ликвидации пенсионной системы в России!
Задумайтесь об этом не только нынешние "предпенсионеры" но и все, кому за 30.
будут мазать лоб с добавлением "Новичка"...
Это менее 100 тыс. человек. Т.е. всего 10% от числа жителей города.
За "Единую Россию" могут голосовать как раз те люди, которые имеют возможность при Путине получать достойные пенсии, хорошие зарплаты, иметь недвижимость и счета за рубежом, и люди, которые их за хорошие зарплаты обслуживают.
Они ОЧЕНЬ хорошо знают, что могут это легко потерять если не придут на выборы.
В городе, где 1 млн. человек , 800 тыс. жителей им это делать разрешили и на выборы больше не ходят.
Отдел кадров на охраняемой территории.
Вас просят выслать резюме. И предпенсы не прошли конкурс.
Допустим не знают очень "нужную" для дворника компьютерную программу Автокад.
Т.к. вся территория для подметания выполнена в ней.