Что надо знать о больничном

На модерации Отложенный

Начинается сезон простуд, а значит, и сезон больничных. Как теперь выдаются листки по временной нетрудоспособности? Мы задали этот вопрос консультанту отдела применения законодательства в сфере обязательного социального страхования Татьяне Ильюхиной.

1. Сколько дней можно болеть?

Сколько необходимо. Больничный выплачивается за весь период болезни. Ограничения существуют лишь при заболевании туберкулезом: в этом случае пособие выплачивается не более 4 месяцев подряд. А также при заключении срочного трудового договора на срок до 6 месяцев. В этом случае заплатят вам не более чем за 75 календарных дней. 

2. Как оплачиваются больничные листы?

Размер больничного зависит от продолжительности страхового стажа – это период работы, в течение которого работодатель уплачивал страховые взносы на обязательное социальное страхование. Работнику, имеющему страховой стаж 8 и более лет, выплачивается 100% среднего заработка. Работнику, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, – 80% среднего заработка. Работнику со страховым стажем до 5 лет выплачивается 60% среднего заработка. Столько же выплачивается, если заболевание или травма наступили в течение 30 дней после увольнения.

Но! Размер пособия по временной нетрудоспособности не может превышать установленного максимума – 16 125 рублей в 2007 году. Если ваша зарплата составляет 20 тысяч рублей, то даже при том, что ваш страховой стаж составляет более 8 лет, больничный вам оплатят из расчета 16 125 рублей в месяц.

Если человек работает на нескольких работах, размер пособия не может превышать максимальный размер по каждому месту работы. 

3. Можно ли брать больничный, если заболел ребенок?

Разумеется, можно. Но есть нюансы. С заболевшим ребенком до 7 лет можно сидеть дома до 60 календарных дней. Если ребенку от 7 до 15 лет – не больше, чем 15 календарных дней, и за год таких дней должно быть в общей сложности не больше 45. Для ухода за больным ребенком-инвалидом до 15 лет общая продолжительность больничного за год не должна превышать 120 календарных дней.

Речь идет об оплачиваемом больничном. Если ребенок болеет дома, то первые 10 дней оплачиваются в зависимости от страхового стажа родителя, все последующие дни – лишь 50 процентов от среднего заработка.

Если же ребенок лежит в больнице, родителю оплатят все дни болезни в соответствии с его страховым стажем. 

4. Могу ли я получить больничный не по месту жительства?

Конечно, если вы заболеете не дома, вы все равно сможете получить больничный. Причем для получения медицинской помощи не обязательно иметь полис обязательного медицинского страхования, достаточно предъявить паспорт. Больничный выдается лечащим врачом, установившим заболевание, с разрешения администрации лечебно-профилактического учреждения, с учетом дней, необходимых для проезда к месту жительства. Больничный листок должен быть заверен подписью главврача и круглой (гербовой) печатью этого учреждения. 

5. Чем отличаются новые больничные от старых?

Во-первых, теперь на листке временной нетрудоспособности указывается, куда предоставляется больничный, – по основному месту работы или по совместительству. Во-вторых, в нем отмечается продолжительность страхового стажа. В-третьих, «рабочие дни» заменены на «календарные дни». И кроме того, раздел дополнен новыми строками: «по уходу за больным ребенком, членом семьи в течение календарного года»; «пособие снижено с такого-то периода, в пособии отказано по такой-то причине». Заполнение этой строки необходимо в случае нарушений, при которых работодатель вправе снизить пособие (нарушение режима, установленного врачом, и т.д.).

6. Будущим мамам заплатят больше 

Госдумой РФ в первом чтении принят проект федерального закона, по которому максимальный размер пособия по беременности и родам увеличен с существующих 16 125 руб. в месяц до 23 400 руб. Увеличение предусмотрено с 1 сентября 2007 года. Пока же закон не принят, рассчитывать больничный будут по-старому. Но при этом статьей Федерального закона «О бюджете фонда социального страхования» уже установлен новый размер пособий по беременности и родам (23 400 руб.), которые начнут выплачиваться с 1 января 2008 года.