Войти в аккаунт
Хотите наслаждаться полной версией, а также получить неограниченный доступ ко всем материалам?

Вредные советы для руководителей: десять способов снять стресс

Вредные советы для руководителей: десять способов снять стресс

Каждый руководитель должен знать, как снять накопившийся стресс. Вот лишь несколько распространенных способов.

1. Устроить подчиненным "разнос". Обычно он сопровождается громогласными заявлениями "всех поувольняю", хлопаньем дверей, ударами кулаком или, на худой конец, папкой с документами по столу.

2. Постоянно пересаживать сотрудников с одного рабочего места на другое. От одной до двух недель требуется на адаптацию к новому месту. А пока идет процесс привыкания к новым звукам, соседям-коллегам, столу, стулу и виду из окна, сотрудник будет находиться в состоянии стресса.

3. Поручить выполнить сложный проект в короткие сроки и уехать, сказав "справляйтесь без меня". Коллектив будет в шоке, зато каждый в отдельности почувствует свою личную и конечную ответственность за проект.

4. Внезапно объявить о перепрофилировании отдела. Пока сотрудники будут гадать и нервничать по поводу своей дальнейшей судьбы, все проекты будут доделаны в самые короткие сроки.

5. Запустить слух о сокращении штата. Увеличится не только продуктивность работы подчиненных, но и скорость их передвижения от одного кабинета к другому.

6. Отправить кого-нибудь в важную командировку со словами "без положительных для нас результатов можешь даже не возвращаться".

7. Устроить затяжное стресс-совещание с раздачей дополнительных обязательств. На самом деле их как таковых и не будет, но у подчиненных сложится впечатление, что работать им придется больше. Это станет стимулом быстрее выполнять уже существующие обязанности.

8. Запустить информацию, что в компанию приглашен психолог или консультант по персоналу для выявления в коллективе людей, "тормозящих" ее развитие.

9. Отправить коллектив на тренинг с моделированием стрессовых ситуаций. Все знают, что после тренинга руководитель получает характеристику на каждого подчиненного. Это осознание станет мощным стимулом для мобилизации всех навыков и умений.

10. Обязать всем коллективом ходить на курсы йоги, плавания или аэробики, например, в выходной день. В спортивном зале "лидеры" могут оказаться в хвосте и наоборот.

Источник: www.bishelp.ru

{{ rating.votes_against }} {{ rating.rating }} {{ rating.votes_for }}

Комментировать

осталось 1800 символов
Свернуть комментарии

Все комментарии (0)

×
Заявите о себе всем пользователям Макспарка!

Заказав эту услугу, Вас смогут все увидеть в блоке "Макспаркеры рекомендуют" - тем самым Вы быстро найдете новых друзей, единомышленников, читателей, партнеров.

Оплата данного размещения производится при помощи Ставок. Каждая купленная ставка позволяет на 1 час разместить рекламу в специальном блоке в правой колонке. В блок попадают три объявления с наибольшим количеством неизрасходованных ставок. По истечении периода в 1 час показа объявления, у него списывается 1 ставка.

Сейчас для мгновенного попадания в этот блок нужно купить 1 ставку.

Цена 10.00 MP
Цена 40.00 MP
Цена 70.00 MP
Цена 120.00 MP
Оплата

К оплате 10.00 MP. У вас на счете 0 MP. Пополнить счет

Войти как пользователь
email
{{ err }}
Password
{{ err }}
captcha
{{ err }}
Обычная pегистрация

Зарегистрированы в Newsland или Maxpark? Войти

email
{{ errors.email_error }}
password
{{ errors.password_error }}
password
{{ errors.confirm_password_error }}
{{ errors.first_name_error }}
{{ errors.last_name_error }}
{{ errors.sex_error }}
{{ errors.birth_date_error }}
{{ errors.agree_to_terms_error }}
Восстановление пароля
email
{{ errors.email }}
Восстановление пароля
Выбор аккаунта

Указанные регистрационные данные повторяются на сайтах Newsland.com и Maxpark.com