В стране масса недостатков, страна в вечной кабале

Куча денег

   Что собирается делать власть? Поднимать тарифы и цены, снижать расходы на социальную сферу, устраивать дорогие праздники, строить радушные плана,  тушить всевозможные пожары, ликвидировать групповые несчастья - на дворе кризис и на пороге война. А никакого патриотизма нет и нет - чужая власть, сначала было плохо, потом все хуже и хуже. 

   При массовости болячек предложить надо только ОДНО ПОЛИТИЧЕСКОЕ КЛЮЧЕВОЕ решение. А в какой стороне его искать?

   Наша родная и любимая власть и не менее любимая партия ЕР давно выбрали нефть и газ. Но что-то не помогает.

   Еще были попытки модернизировать все и всея, но как-то сразу даже пробовать не стали.

   На самом деле есть КЛЮЧЕВЫЕ, особые ресурсы страны, и от того как эффективно их расходовать, зависит либо развитие страны, либо разгром. Действительно, деньги пронизывают все население, все хозяйства. Существующая в стране СИСТЕМА расходования казны страны совершенно не соответствует здравому смыслу, но обеспечивает стабильность власти. И эта система возникла не стихийно – ее выбрал бывший товарищ Б.Ельцин их двух вариантов, предложенных профи США: или «денежно-капиталистическая», или «денежно-криминально-капиталистическая». Б.Ельцин выбрал вторую – он хотел все и сразу. Суть ее: «власть представляет наиболее активной части населения возможность личного неограниченного обогащения любыми средствами вплоть до криминальных».

   У этой системы есть два ограничения – наиболее активная часть населения, которая допущена до казны, не может быть более 10 – 12% взрослого населения, гарантия ее действия без эксцессов не более 3 – 4 лет. Так что гарантию страна профукала.

   Обратите внимание, какой единственно верный рычаг предложили профи США для эффективного и быстрого перевоспитания коммунистов и комсомольцев в капиталисты – деньги!

   Значит, мы идем правильным путем! Надо разработать «денежно-госсекторную» систему, которая являлась бы системой управления населением и системой управления экономикой. Ее принцип – от каждого добросовестный труд и способности повышать эффективность использования ресурсов, каждому за труд  с учетом условий, квалификации и количества труда и за реализованные способности повышения  эффективности использования ресурсов. Это Вам не «по потребности». Такая система давно разработана и успешно апробирована за 30 лет в хозяйственных корпорациях развитых стран.

   В хозкорпорациях разработаны и оптимальная структура, и оптимальные системы, основанные на разделение властных полномочий по уровням власти и на категории единой компетенции, каждой категории по уровням учрежден собственник на время его работы по найму до потери эффективности в работе. Значит нам туда дорога!

   Чем же хозяйственная корпорация отличается от технологической? Наличием в составе хозкорпорации самостоятельного Банка, выполняющего и функции органа управления. Нам остается только распространить этот опыт на госсектор экономики страны, так как международная мафия учредить Государственный Банк нам не позволит, да и это путь ложный – частный сектор пока не встанет на ноги госсектор экономики нельзя трогать.

   Этот путь я проверил со всех всевозможных сторон, и ни в одной комбинации с другими структурами, системами государства не возникает никаких проблем, а, наоборот, все проблемы исчезают. Это решение годится для любой страны, для любого политического строя.