"Совсем руки развяжутся": Минтруд объявил о новых правилах увольнения
На модерации
Отложенный
Минтруд хочет изменить статью о трудовых договорах. В ведомстве предлагают сократить с двух до одного месяца срок уведомления работника об изменении условий трудового договора.
"Предлагается ввести право работодателя сократить срок уведомления работника о предстоящих изменениях, определенных сторонами условий трудового договора, указанного в статье 74 Трудового кодекса, до одного месяца с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации", — говорится в документе, опубликованном на портале проектов нормативных правовых актов.
По мнению авторов инициативы, существующие условия ограничивают работодателей — не позволяют им оперативно модернизировать рабочий процесс из-за изменений объемов производства, условий труда, например, в связи с повышением автоматизации процессов.
Если работник не согласен с новыми условиями труда, схема будет прежней — работодатель будет обязан предложить ему другую работу (как соответствующую его квалификации, так и нижестоящую). В случае отказа продолжать работу в новых условиях, работнику полагается дополнительная компенсация в размере среднего месячного заработка.
Документ Минтруда также предлагает обязать декретниц, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, не менее чем за пять рабочих дней письменно сообщать работодателю о досрочном выходе из отпуска. Если работника в декрете замещает другой сотрудник его уведомят о расторжении договора не менее чем за три рабочих дня.
Комментарии
https://news.mail.ru/incident/37064372/comments/
Об этом на своей странице в социальной сети сообщил первый секретарь Свердловского обкома в КПРФ Александр Ивачев.
Таким образом, у работников сокращается зарплата в среднем с 17 до 12 тысяч рублей, а также уменьшается отпуск с 60 рабочих до 29 календарных дней.Областной министр здравоохранения Нонна Кивелева пояснила, что в регионе к следующему году сократят число младшего медперсонала в четыре раза. Однако, по словам Ивачева, она отказалась верить в то, что у работников остаются обязанности санитарок.
https://medrussia.org/5050-sanitarok-perevodyat-v-uborshhicy/
В больнице Нижней Туры полным ходом идет оптимизация медицины: ее первыми жертвами стали санитарки и буфетчицы
Неприятный сюрприз преподнесло начальство Центральной городской больницы Нижней Туры своим сотрудникам. В декабре 2017 года администрация по медсанчасти больницы попросила санитарок написать заявления о переводе на должность … уборщиц. При этом все делалось постфактум, без объяснения причин, без предварительных собраний и встреч с коллективом. Заявление о переводе попросили написать задним числом, с 1 октября 2017 год...